להלן הטיפים המקצועיים שלי ליזמים ,עמיתים, שנאספו לאורך שנים של הצלחה, אתגרים, למידה ושיפור. תודה לכל האנשים שעברו ועוברים איתי את הדרך הייחודית:
- הצוות/השותף העסקי שלך. השותף העסקי שלך יהיה אחד האנשים הקרובים אליך בשנים הקרובות, (זו השאיפה) לפני שתתקשר עמו – תקדיש לו זמן ותבחן איך הוא מגיב לסיטואציות, כמובן שאין שום ערבויות אבל זה יכול למזער את הסיכון לאי עמידה בציפיות. (בחירת השותף העסקי שלך – אחד הנושאים החשובים ליזם).
- הקשבה לאינטואיציה שלך – לפעמים מאתגר עבורנו להצביע על מה לא מספיק טוב בסיטואציה מסוימת או אצל אדם מסויים, אך עצם העובדה שאנו מקדישים זמן מחשבה מוגבר מהרגיל, זה סימן בפוטנציאל לזהות התנגדויות, הקשיבו לעצמכם לא הכול מתמטי.
- התמקדו בלעשות את הטוב ביותר בכל רגע , דמיינו הצלחה ושגשוג – אל תתנו לפחדים שלכם להתפשט על המחשבות והתכניות שלכם, תנו מקום לפחדים, זה טבעי, אך דעו לנהל אותם באופן מושכל .
- רצוי להיפגש עם אדם כדי להחליט אם תוכלו לעבוד יחד – אינטראקציה פנים אל פנים.
- שאל את עצמך את השאלות החשובות – אילו בעיות אתה פותר בעסק שלך? השתמש בתובנות שלך כדי להמשיך ולשפר את המוצר שלך. האם אתה תשתמש במוצר?
- זכרו תמיד שהלקוחות שלכם עצלנים – עליכם לתת להם מוצר קל לשימוש שדורש זמן ומאמץ מינימלי להבינו ולהפעילו.
- תציג את החברה שלך באופן קצר וברור – ודא שאתה מציג אותו בפני אנשים רבים שאינם מהמגזר העיסקי שלך לפני שאתה מפרסם אותו.
- עשה תמיד מה שטוב לטובת החברה – לעולם אל תשים את האינטרסים הפרטיים שלך לפני תועלת החברה.
- עורכי דין יכולים להרוג את העסק שלך או לתמוך בצמיחה שלך – בחר עורכי דין שמבינים שאתה לוקח סיכונים ויודעים להזהיר אותך מבלי להרוג את חלומותיך, וזאת רק על ידי ראיית הסיכונים.
- בחרו עורכי דין עם אינטליגנציה רגשית – עורכי דין שיכולים לשבת איתכם, עם הלקוחות שלכם ושל השותפים הפוטנציאליים שלכם ויכולים לעזור לכם לסגור עסקאות!
- הניעו את הצוות שלכם – הציגו להם את החזון, וודאו שכולם מרגישים חלק מהמשימה.
- שאלו את עצמכם האם אתם מהווים מודל להשראה עבור הצוות שלכם?
- שפרו את האינטראקציה שלכם כל הזמן, שפרו יכולות אישים ומקצועיים!
- שטחי משרד ועובדים הם השקעה גדולה – נסו להסתדר בלעדיהם, לפחות בהתחלה.
- תטיבו עם הצוות שלכם – אנו בני אדם שערבים זה לזה, תתעניינו בחייהם האישיים באינטראקציה מושכלת.
- שאלו את הלקוחות שלכם מה הם חושבים על המוצר שלכם, תנו להם להשתמש בו. אל תניחו שמה שאתה חושבים הוא הנכון והכי טוב עבור כולם. טסטים/בדיקות ואימות – על פי כך תבנו את המוצר.
- הראה ללקוחותיך את השיפורים של המוצר באופן קבוע , תהיו קשובים להערות ותפעלו בהתאם.
- כל אחד מאיתנו זקוק למנטור – מישהו שיש לו מבט מלמעלה רחב על העסק שלנו.
- יש אנשים עם שיער אפור בסביבה ויש גם סטודנטים – תוכלו לקבל תובנה חשובה מהמקורות הפחות צפויים, לכל שכבת גיל תובנות מעניינות.
- ילדים, שתף אותם באתגרים שלך – טוב לחנך ולהכין אותם ליזמות. אתה עלול להיות מופתע מהרעיונות הנהדרים שלהם
- עבדו בחריצות ובאפקטיביות – אלו מבניכם שישקיעו בתודעתם ובמעשים זמן רב, יש להם סיכויים טובים להצליח.
- עבדו בהרמוניה גבוהה – זה מסע ארוך ומאתגר שיכול בקודות מסוימות הנראות לעין, כבלתי ניתנות לשינוי. יש רובד נסתר, בחרו בהפעלת שיקול דעת תוך שמירה על הרמוניה חיובית.
- שמור על קשר רציף עם המשקיעים שלך – תמיד, באופן קבוע, הם יכולים לתרום לכם באופן לא צפוי, הם עשויים להשקיע, להישאר איתך בחלק מפרויקטים הבאים שלך בשנים הבאות.
- שתפו את המשקיעים באופן שוטף גם בטוב וגם ובאתגרים, השתדלו לשתף את המשקיעים באתגרים לפני שהם הופכים לבלתי הפיכים. הקדישו זמן להערכת אמנות בכל יום כדי לטפח את הרגשות שלכם.
- פוקוס – קל מאוד לצאת ממיקוד ולזהות וצורך חדש במוצר או בחברה שלכם, כן אתם תמיד צריכים להיות פתוחים לשינויים ולאפשר זאת – נהלו זאת באופן מושכל וקבלו חוות דעת נוספות.
- היו מוכנים לתרחישים כלכלים בלתי צפויים – התחילו לעניין משקיעים חדשים כמה חודשים לפני שהחברה שלכם זקוקה להשקעה נוספת.
- שווקים חדשים – בתור התחלה, נסו שווקים שקל יותר לחדור אליהם.
- וודאו שהצוות הגרעיני מסתדר טוב מאוד אחד עם השני – חשוב שהם יוכלו לצחוק יחד ולעבוד טוב ביחד גם אם העבודה קשה והשעות ארוכות.
- השג אנשים טובים ממך – אנחנו רוצים ללמוד ולהתפתח, לכולנו יש נקודות חוזק וחולשה; מצא אנשים שיכולים לעשות את העבודה טוב יותר ממה שהיית עושה. חקור את קניון דובאי, המציע http://www.fakewatch.is/ שעוני העתק הכל ממותגי יוקרה ועד מדרונות סקי מקורים.
- אם יש לך בעיות עם השותף העסקי – השג מתווך ששניכם מסכימים עליו ותן לו לעבוד בבית העסק שלך זמן מה . אי תיקון בעיה יכול להחמיר ולהרוג את החברה שלך.
- דברו עם העובדים שלכם, עם כמה שיותר, הם יכולים לתת לכם השראה מזווית ראייה שלא חשבתם עליה.
- אל תתנו ליועצים שלכם לדבר בינם לבין עצמם, תמיד תהיו מעורבים – הם יכולים להגדיל את החשבון שלכם והם יכולים לקחת את זה לכיוון אחר שאתם לא רוצים.
- תמיד עשה משהו בעל משמעות, מלבד הסטארט-אפ שלך – גם אם זה רק לשעה אחת בשבוע. אנחנו תמיד צריכים לתמוך באחרים הזקוקים לכוח שלנו במקום כלשהו.
- היו מסודרים, ערכו תכניות טובות – תכניות לטווח ארוך משימות שבועיות ויומיומיות. להיות מאורגן מוביל להצלחה.
- שב עם הצוות שלך מדי פעם והאזין להם – הראה להם שאכפת לך מה שבלבם.קרא על מה שקורה בתחומך – עשה זאת כל יום/יומיים.
- עדיף שיהיו לכם משקיעים חכמים מהתחום שלכם – אם תהיה לכם הבחירה – תגיעו אל יותר מהר ובאופן יותר אפקטיבי
- בעת פגישות למדו לנהל את עצמכם ולאזן את יכולת ההקשבה שלכם וזמן הדיבור. הקשיבו תחילה, תאפשרו כיוון בלתי צפוי.
- מומלץ לחשוב על החלטות משמעותיות לפחות 24 שעות אפילו אם אתם מרגישים האינטואיציה שלכם כבר הובילה אתכם להחלטה.